Pracownik gospodarczy-konserwator
Dodane Wtorek, 27 Lutego 2018, 10:59:16, ID ogłoszenia: 15374Opis ogłoszenia
Firma P.W. KARABELA-CK Sp. z o.o. obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Pracownik gospodarczy
Miejsce pracy: Katowice
WYMAGANIA:
• orzeczenie o niepełnosprawności - warunek konieczny
• uprawnienia SEP
• dyspozycyjność
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
• sprzątanie pomieszczeń biurowych
OFERUJEMY:
• atrakcyjne wynagrodzenie
• po okresie próbnym możliwość dodatkowych środków na leki i rehabilitację
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
P.W. KARABELA-CK Sp. z o.o. z siedzibą w Kielcach ul. Warszawska 34 jest Firmą specjalizująca się w świadczeniu usług ochrony mienia oraz usług porządkowych.
Zainteresowane osoby prosimy o kontakt telefoniczny lub przesłanie dokumentów aplikacyjnych na adres mailowy
Dziękujemy za wszystkie zgłoszone oferty!
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Opis ogłoszenia
Firma P.W. KARABELA-CK Sp. z o.o. obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Pracownik gospodarczy
Miejsce pracy: Katowice
WYMAGANIA:
• orzeczenie o niepełnosprawności - warunek konieczny
• uprawnienia SEP
• dyspozycyjność
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
• sprzątanie pomieszczeń biurowych
OFERUJEMY:
• atrakcyjne wynagrodzenie
• po okresie próbnym możliwość dodatkowych środków na leki i rehabilitację
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
P.W. KARABELA-CK Sp. z o.o. z siedzibą w Kielcach ul. Warszawska 34 jest Firmą specjalizująca się w świadczeniu usług ochrony mienia oraz usług porządkowych.
Zainteresowane osoby prosimy o kontakt telefoniczny lub przesłanie dokumentów aplikacyjnych na adres mailowy
Dziękujemy za wszystkie zgłoszone oferty!
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”